Le diplôme est un titre officiel délivré par un ministère ou un établissement d'enseignement supérieur. Il valide un niveau d'études reconnu par l'Etat.
Le mot "diplôme" est règlementé. Un organisme certificateur qui délivre des certifications enregistrées au RNCP ne peut pas utiliser "diplôme" dans leur intitulé. Le décret n°2025-500 du 6 juin 2025 précise que la communication trompeuse est un motif de sanction.
Le certificat de compétences professionnelles atteste de la maîtrise de savoir-faire. Il atteste de la maîtrise d'une ou plusieurs compétences spécifiques.
Les certifications professionnelles reconnues par l'Etat sont celles qui figurent au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) ou au Répertoire spécifique (RS). Elles sont enregistrées auprès de France compétences.
Leur reconnaissance officielle en fait souvent des dispositifs finçables par le CPF, la VAE ou encore des dispositifs d'entreprise en lien avec les Opco. Elles sont délivrées par des organismes certificateurs.
Le titre professionnel est obtenu à l'issue d'une formation axée sur l'emploi. Ils sont enregistrés au RNCP. 💡 Toutes les certifications ne sont pas des "titres" : les certifications enregistrées au RS par exemple ne portent pas ce nom.
Une attestation est un document qui confirme la participation à une formation. Elle ne fait que valider une présence. Elle a une valeur informative, et peut servir par exemple à prouver à un employeur le suivi d'une formation pertinente pour le poste pourvu.
Le parchemin de certification professionnelle est un document réglementé, délivré à l'issue d'une certification enregistrée auprès de France compétences. Pour les obligations liées au parchemin, consultez notre article dédié.
Comment générer automatiquement des parchemins conformes ?
Pour la micro-certification, le parchemin reste le document officiel attestant de l'obtention. En plus du parchemin, les certifiés peuvent recevoir un badge numérique pour la valorisation digitale.
Le badge de certification est une preuve numérique de compétence. Il est fréquemment utilisé dans le cadre de la micro-certification, et il est utile pour la visibilité.
Il existe des standards de référence attestant de la validité des badges, notamment Open Badge 3.0 et Verifiable Credentials 2.0.
Pourquoi proposer des badges de certification ?
Les parchemins sont attendus de tout organisme certificateur enregistré au RNCP ou au RS.
France Compétences ne fixe pas de modèle, mais elle émet la liste des mentions devant figurer sur un parchemin, en laissant chaque organisme certificateur libre de concevoir sa propre maquette.
Le respect de ces consignes est un des éléments permettant d'apprécier le respect du critère d'enregistrement prévu au 4° de l'article R. 6113-9 du code du travail. Le défaut de conformité peut exposer à un rapport d'observation de l'organisme.
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